Cette question est sur les lèvres de beaucoup d’employeurs, et la réponse est non. La règle en matière de vaccination en Belgique est qu’elle doit se faire en principe sur une base volontaire, sauf exceptions. Actuellement, aucune exception n’est prévue pour le vaccin contre la ... Read More
Ecoutez l’interview de Jean-Philippe Cordier au Journal de 19h30 sur la RTBF La ... Read More
Actuellement, seuls les jours complets d'inactivité sont assimilés à du travail effectif pour le droit aux vacances annuelles (et ce pendant une période maximale de 12 mois). Ainsi, un employé qui reprend le travail dans le cadre d'un temps partiel médical et qui preste des demi-journées de ... Read More
De nombreuses entreprises accordent des jours de congés extra-légaux rémunérés. Ce droit peut résulter tant d'une CCT (sectorielle ou d'entreprise), que d'un engagement contractuel voire même unilatéral. Rares sont toutefois les cas où le sort des congés extra-légaux non pris est fixé. ... Read More