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Chambers Europe 2016

By Brecht Cops on Mai 4 th 2016mai 3, 2016 in News

One week after Legal 500 publication, Younity is now also recommended by the other leading legal directory Chambers & Partners. The below quotes from client referees make us really proud and stimulate the whole team to continue working out solutions that suit our clients best: "The ... Read More

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Période d’essai, le retour

By Sebastien Roger on Mai 2 nd 2016avril 28, 2016 in Employment law News

Lisez l'interview de Sébastien Roger parue dans le Trends Tendance de ce 28 ... Read More

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Séminaire Quality Training: Les élections sociales et après ?

By Jean-Philippe Cordier on Avr 29 th 2016avril 29, 2016 in Seminars

Le 16 juin prochain, Jean-Philippe Cordier prendra la parole lors du séminaire organisé par Quality Training sur invitation au B19 à Uccle sur le Thème : les élections sociales et après ? Plus ... Read More

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Réforme du travail dominical… encore un long chemin à parcourir !

By Aurore Guérit on Avr 27 th 2016avril 24, 2016 in Working time

Se basant sur le régime actuellement en vigueur pour les travailleurs employés dans les magasins de détail et les salons de coiffure situés dans les stations balnéaires et climatiques ainsi que dans les centres touristiques, des représentants de l’Open Vld ont introduit en 2014 une ... Read More

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Aanvullende pensioenen: de nieuwe gunstige maatregelen voor de personen van 55 jaar en ouder blijven toegelaten

By Elise Laeremans on Avr 26 th 2016 in Uncategorized

Sinds 1 januari 2016 zijn maatregelen in aanvullende pensioentoezeggingen die werknemers er toe aanzetten om te stoppen met werken voor de wettelijke pensioenleeftijd, verboden. Zo worden ondermeer beoogd: de toekenning van een eenmalige premie tot dekking van bijkomende dienstjaren op het ... Read More

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Pensions complémentaires: les nouvelles mesures favorables pour les 55 ans et + restent autorisées

By Corinne Merla on Avr 26 th 2016avril 26, 2016 in Pensions Uncategorized

Depuis le 1er janvier 2016, les mesures qui, dans les engagements de pension complémentaire, incitent les travailleurs à arrêter de travailler avant l'âge légal de la pension sont interdites. Sont, par exemple, visés: l'octroi d'une prime unique couvrant des années de service ... Read More

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Table ronde autour de l’économie collaborative : tout est permis jusqu’à 10.000 euros

By Jean-Philippe Cordier on Avr 25 th 2016avril 22, 2016 in News

L'économie collaborative, en professionnalisant le particulier, remet profondément en question l'organisation du travail qui régit depuis belle lurette notre société. En lui créant aujourd'hui un cadre fiscal avantageux, risque-t-on d'encourager la précarisation du travailleur ? Et de ... Read More

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Bedrijfsakkoord dat geen CAO is: toch bindend?

By Brecht Cops on Avr 22 nd 2016avril 24, 2016 in Collective employment law Working time

Een werkgever is met de vakbonden verwikkeld in een lang aanslepend debat over de verloning van meer- en overuren. De sector-CAO laat ruimte voor interpretatie en men geraakt er niet uit. Er wordt een 'compromis à la belge' afgesproken: een gelimiteerd aantal uren over een bepaalde periode ... Read More

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Legal 500 EMEA 2016

By Brecht Cops on Avr 20 th 2016avril 15, 2016 in News

The leading legal directory Legal 500 published its EMEA guide and for the third consecutive year Younity is ranked as one of the Belgian leading firms in labour and employment. It comments: "Boutique firm Younity ‘works out perfect solutions’. The team, headed by Jean-Philippe Cordier, ... Read More

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Economische werkloosheid voor bedienden: een update staat op til

By on Avr 19 th 2016avril 18, 2016 in Social security

Tot op de dag van vandaag kunnen ondernemingen enkel een beroep doen op economische werkloosheid voor bedienden wanneer ze officieel erkend zijn als "onderneming in moeilijkheden". Om zo een erkenning te bekomen, moet de werkgever aantonen dat: ofwel de juridische entiteit geconfronteerd wordt ... Read More

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