Depuis le 1er septembre 2021 (et sauf à Bruxelles où le taux de vaccination est encore trop faible), certaines restrictions liées au coronavirus ont été supprimées. Il en va par exemple du télétravail qui n'est plus recommandé dans les entreprises ainsi que de certaines mesures ... Read More
Handgels en mondmaskers zijn vandaag de dag niet meer uit het straatbeeld weg te denken. Ook op de werkvloer zijn ze een vaste waarde geworden. Maar wat met het loonkarakter van deze producten? De fiscus en RSZ hebben hun standpunt hieromtrent recent verduidelijkt. Ter beschikking gestelde ... Read More
Coup de tonnerre au Tribunal correctionnel de Bruxelles ce mercredi 24 février : pour la première fois dans la jurisprudence belge, un employeur est condamné pénalement pour avoir manqué à ses obligations en matière de prévention du risque d’épuisement professionnel ... Read More
12 questions-clés, 3 heures de formation et 1 passeport bien-être pour vos collaborateurs Ce séminaire vous est proposé en présentiel ou à distance en fonction des circonstances sanitaires. Le bien-être au travail est devenu au cours de ces dix dernières années une des ... Read More
Cette question est sur les lèvres de beaucoup d’employeurs, et la réponse est non. La règle en matière de vaccination en Belgique est qu’elle doit se faire en principe sur une base volontaire, sauf exceptions. Actuellement, aucune exception n’est prévue pour le vaccin contre la ... Read More
Ce jeudi 21 janvier 2021, l’arrêté royal du 5 janvier 2021 concernant le rôle du conseiller en prévention-médecin du travail dans le cadre de la lutte contre le coronavirus COVID-19 est entré en vigueur. En raison de son rôle-clé au sein de l’entreprise et particulièrement ... Read More
What about Belgium? According to the European agency Eurofound for the improvement of living and working conditions, the “right to disconnect” refers to a worker’s right to be able to disengage from work and refrain from engaging in work-related electronic communications, such as ... Read More
C’est en effet ce que prévoit le Code du bien-être au travail au titre 1er de son livre V. Lorsque l’employeur constate que l’environnement de travail a atteint une certaine température (mesurée à l’aide d’un thermomètre particulier, appelé « thermomètre globe humide » qui ... Read More
Het Rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering (“RIZIV”) heeft een nieuw medisch getuigschrift uitgewerkt in de nasleep van de Covid-19 crisis, het zogenaamde quarantainegetuigschrift. Daarnaast blijft het klassiek medisch getuigschrift wegens arbeidsongeschiktheid ook bestaan, ... Read More
Depuis ce lundi 4 mai, le télétravail n’est plus obligatoire mais recommandé - en ce compris dans les entreprises dites non-essentielles - pour tous les membres du personnel dont la fonction s’y prête. Pour autant qu’un employeur est en mesure d’appliquer les mesures de ... Read More